技能要求：领导力决策能力政府关系（GR）目标管理1、参与公司重大决策；2、结合公司中长期发展战略、制定运营计划、各项业绩目标进行有效分解，执行及督导；3、负责公司年度预算总控，费用合理分配，保障公司各项财务指标处于良性运转；4、执行董事会决议，有效落实董事会的各项指示，监督完善各部门的相关工作；5、组织开展经营情况分析工作，分析问题，并提出改进方案 6、负责市场营销端、运营部等业务部门与职能部门的整体运转，调配内外部资源共享；7、处理公司重大对外关系问题，维护良好的企业形象，保障公司经营运作的合法性；8、对公司业绩指标负责，公司运营状况及时向总经理和董事长汇报。